Ambulanceverpleegkundige

Contracttype: Bepaalde tijd

32-36 uur per week (tijdens de opleiding)

Coöperatie Ambulancezorg Zuid-Holland Zuid U.A. is een ambulancevoorziening die met bijna 250 enthousiaste en hoog opgeleide medewerkers op een professionele en verantwoorde wijze de ambulancedienstverlening binnen de regio Zuid-Holland Zuid verzorgt. Patiëntveiligheid en kwaliteit van zorg staan daarbij centraal.

Wat ga je doen?

Als ambulanceverpleegkundige vervul je een bijzondere positie. Niemand hoopt jou ooit nodig te hebben, toch kijken mensen uit naar jouw komst. Elke inzet is anders. Patiënten variëren van pasgeborenen tot hoogbejaarden. Ze kunnen elke denkbare aandoening of letsel hebben. Hulpverlening kan plaatsvinden bij de patiënt thuis, op straat, in een winkel, op een boot, in het bos, enzovoort: jouw werkgebied kent geen grenzen. Samen met jouw directe teamgenoot, de ambulancechauffeur, beoordeel je de situatie en lever je passende medische en verpleegkundige zorg volgens de geldende regels en protocollen.

Jij geeft daarbij functionele aanwijzingen aan de ambulancechauffeur en aan eventuele andere hulpverleners. Tijdens de hulpverlening begeleid je de zorgvrager en diens naasten. Waar nodig stem je de hulpverlening af met ketenpartners zoals (huis)artsen, verloskundigen of andere hulpdiensten zoals brandweer en politie. Na de hulpverlening ben je verantwoordelijk voor een correcte overdracht van je patiënt aan een ontvangende instelling en voor de administratieve afwikkeling. Kortom: jouw werk kenmerkt zich door maximale afwisseling, dynamiek, zelfstandigheid en verantwoordelijkheid!

Ambulances worden aangestuurd door de centralisten van de meldkamer ambulancezorg, onder hun regie voeren jullie de ritten uit. Samen met je collega draag jij zorg voor de paraatheid en inzetbaarheid van de ambulance. Je wordt ingedeeld in een team op één van de zes standplaatsen die de Coöperatie Ambulancezorg Zuid-Holland Zuid kent, maar je bent inzetbaar in de hele regio en soms ook daarbuiten.

Wat breng je mee?

  • Je bent gediplomeerd verpleegkundige op tenminste niveau 4 en je bezit het CZO-diploma voor ambulanceverpleegkundige of de bereidheid om deze via ons te behalen;
  • Of je bent gediplomeerd BMH-er met minimaal 2 jaar werkervaring;
  • Je hebt een CZO-geaccrediteerde specialisatie/ opleiding SEH, IC, anesthesie of CCU en je hebt klinische ervaring op dat specialistische terrein.

Daarnaast

  • Heb je een actuele BIG-registratie zonder aantekeningen of beperkingen;
  • Ben je aantoonbaar gevaccineerd tegen DPTP, MBR en hepatitis B;
  • Heb je kennis van en affiniteit met acute zorg en hulpverlening en een flexibele werkhouding. Je bent slagvaardig en stressbestendig;
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.

Wat bieden wij?

  • Inschaling conform de CAO Ambulancezorg, passend bij opleiding en ervaring. De functie van ambulanceverpleegkundige is gewaardeerd in FWG-functiegroep 60 (maximum € 6.220,00). Gedurende de opleiding tot ambulanceverpleegkundige is de functie ingedeeld in aanloopschaal FWG-functiegroep 55 (maximum € 5.503,00;
  • Een contract voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband;
  • 8,33% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering;
  • 172 vakantie uren en 35 Persoonlijk Levensfase Budget (PLB) uren per jaar (o.b.v. 36 uur per week);
  • Opleidingsmogelijkheden gericht op vakinhoudelijke verdieping, waaronder gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz;
  • Een fiscaal voordeelplan voor de aanschaf van een fiets, computer of telefoon, inclusief declaratie van je sportcontributie. Daarnaast jaarlijkse declaratie van je vakbondscontributie;
  • Vers fruit van de zaak.

Wat je nog meer moet weten

  • De duur van de opleiding is circa 8-9 maanden. Tijdens de opleiding werk je minimaal 32 tot 36 uur per week; Na de opleiding is in overleg de mogelijkheid om minder uur te werken;
  • Omdat wij graag de juiste mensen op de juiste plek aannemen maakt een meeloopdag op de meldkamer onderdeel uit van de selectieprocedure;
  • Een assessment of antecedentenonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure;
  • Omdat wij meerdere nieuwe collega's nodig hebben staat deze vacature voor onbepaalde tijd open en zullen we doorlopend sollicitanten uitnodigen;
  • Voor het vervullen van de functie die onder de CAO sector Ambulancezorg valt, is een Verklaring Omtrent Gedrag vereist.

Wil je meer informatie

Als je informatie wilt over de inhoud van de functie neem dan contact op met Tom de Kock, teamleider. Hij is te bereiken via het telefoonnummer 088-1800 600.

Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Tyra Prins, HR-medewerker, via het telefoonnummer 088-1800 615.

Solliciteren

Liever direct contact?

Neem gerust contact op! Wij staan voor je klaar.